近日有消息称，“有100多人到学霸君办公室举横幅示威”，记者了解到，这其实是一起由80余名被淘汰的新员工引发的劳务纠纷，目前已经达成一致解决意见，当前学霸君一切正常运营。

　　根据学霸君的官方声明解释：近期，针对新入职的课程规划师(电话销售岗位)进行新兵训练营培训， 80余员工因不符合公司要求被淘汰，属于正常的销售人员录用流程。

　　7日下午，80余人在学霸君瀚海国际大厦周围举着横幅示威，横幅上书写“学霸君欺骗员工”，现场争吵不断，场面一度混乱，学霸君随后报警，但因属于劳务纠纷，警察建议和解。

　　学霸君在声明中指出：“最终公司与相关人员达成了一致解决意见，当前公司一切照常”。

　　在某招聘网站中，学霸君的招聘页面显示，对于课程规划师的职业要求有：喜欢挑战类、销售类工作;普通话标准，音质佳，语言组织、表达能力强;喜欢交流和学习，有较好的耐心和服务意识等。

　　其中对于课程规划师一职的职位诱惑中提到，入职将进行专业的营销技能+产品知识+营销课程+职业素养培训。

　　据了解，为提升服务，学霸君对员工提出了更高的要求。

　　学霸君还在声明透露，截至目前，学霸君单月营收破亿，半年营收破5亿元，预计2018年全年营收超过10亿元，公司规模持续壮大，业务运转正常。

　　公开资料显示，学霸君以拍照搜题业务起家，帮助中小学生解疑释惑，2016年12月，推出在线1对1业务，当时命名为君君辅导，后更名为学霸君1对1。根据学霸君官方数据显示，该公司1对1服务有近500万注册用户，近4万名老师，5万余名付费用户，签约续费率约87%。

　　此前，在学霸君今年3月举办的2018公司年会上，学霸君创始人和CEO张凯磊宣布，今年底学霸君有望完成全年保底10亿营收的小目标。

　　以下为声明全文：

　　以上就是学霸君回应“疑似爆雷”的有关消息，更多在线教育行业有关动态可以关注格子匠了解，每天都会为大家带来最新的行业资讯。